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2019河南公益性岗位考试公基专项练习题(11.25)

2019-11-25 17:41:37| 河南中公教育

【导语】河南公益性岗位的考试当中,公共基础知识所占比重不小,而且包含的知识面很广,考生们在复习的时候要格外注意。大家在复习公益性岗位公共基础知识的时候,要做大量的习题,丰富知识面,所以中公河南公益性岗位考试网为大家更新练习题,供大家参考、练习,希望能够帮助广大考生加速备考。

1。 下列行政领导的产生方式中,充分地体现了公平的原则,广开才路,在竞争的基础上择优录用,有效防止了任人唯亲的:

A.选任制 B.委任制 C.考任制 D.聘任制

2。 一些行政领导在工作中经常采用启发、诱导、劝告等方式和群众进行双向沟通,取得了良好的效果。这种领导方式属于:

A.示范性领导 B.激励式领导 C.说服式领导 D.强制式领导

3。 十九大报告指出,________决定文化前进方向和发展道路。

A.中国共产党 B.意识形态

C.人民 D.社会主义核心价值观

参考答案及解析

1.【答案】C。中公解析:考任制是由用人单位在符合规定条件的基础上,按照公开考试、择优录取的原则产生行政领导的制度。因此,考任制体现了公开原则,有利于广开才路,有效地避免了任人唯亲的情形。故本题答案选C。

2.【答案】C。中公解析:行政领导方式根据行政领导者作用于人的方式角度划分强制式、说服式、激励式、示范式。强制式:行政领导者发出行政指令来约束或引导行政人员的言行。说服式:行政领导经常使用说服式的领导方式,包括劝告、诱导、启发、劝谕、商量、建议等易于领导者和群众双向沟通的方式。激励式:这是一种最能提高领导效能的领导方式。示范式:领导者是一个组织的象征,他们的精神面貌、行为方式、工作动机、价值观念乃至个人趣味,对本组织的人员都会产生明显的或潜移默化的影响。故本题答案为C。

3.【答案】B。中公解析:十九大报告指出,意识形态决定文化前进方向和发展道路。

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